■ 医療労務コンサルタント®とは■
医療労務コンサルタントとは、全国社会保険労務士会連合会が主催する、医療労務コンサルタント研修を修了し、認証を受けた社労士のみが名乗ることができます。
現在、医師の過重労働、看護職員不足をはじめとした様々な問題を抱える医療業界で、病院・クリニック・歯科医等の労務管理に関する問題解決のお手伝いをしています。
当事務所の代表堀川は平成30年８月１日に「医療労務コンサルタント®」の認定を受けました。
■ 相談していただける内容■
労働時間管理、スタッフの健康支援、職場環境の整備など、下記の例以外にも人事
労務全般及び経営に関する相談・助言も含め、労務管理に関することなら何でもご
相談下さい。医療の現場の様々な事情を理解するため、まずは現状を把握し、的確
な助言をさせていただきます。
■ 具体的な質問事例■
・「問題スタッフにどう対応すれば良いのかな？」
・「労働に関する法律の改正にちゃんと対応できているのかな？」
・「うちにも就業規則は必要なのかな?」
・「雇用契約書等の様式はこれで良いのかな？」
・「残業手当の計算は今のやり方で正しいのかな？」
・「賃金の相場や昇給の仕方についての情報がないかな？」
・「年次有給休暇の取得にはどんなルールがあるの？」 など
